El 95% de las empresas más grandes de Chile cuenta con algún tipo de órgano que ejerce la función de compliance; el 66 % de quien ejerce la labor de compliance, también ejerce otras tareas; y en el 29 % de los casos, quien ejerce la función de compliance debe reportarle a algún tipo de gerente de la empresa. Estas cifras fueron el resultado del estudio “Compliance en las Empresas Chilenas”, realizado por el Centro de Derecho Regulatorio y Empresa (CDRE) de la Facultad de Derecho de la Universidad del Desarrollo, con el propósito de laborar una radiografía de la situación de la función del compliance y el manejo de los riesgos legales al interior de las grandes empresas en el país.
El estudio consideró a las empresas más grandes en Chile según la Revista América Economía del año 2018, de las cuales 43 contestaron, es decir, más del 50% de las empresas consideradas grande. Fue respondida por personas que tenían el cargo de Fiscal, Oficial de Cumplimiento, Gerente Legal u otro de similares funciones dentro de cada empresa.
Los resultados mostraron que el 88% de las empresas estudiadas tiene un oficial de cumplimiento. Del 12% que no lo tiene, el 60% tiene una persona que, sin ser oficial de cumplimiento, realiza la labor de Compliance al interior de la empresa. Ello resulta en que el 95% de las empresas encuestadas tienen oficial de cumplimiento o alguien que ejerza esta función.
De la muestra, en una gran cantidad de los casos, las personas que ejercen funciones de cumplimiento al interior de las empresas también desempeñan otros roles dentro de ella. Lla exclusividad de la función de Compliance se presenta en un 34% de los casos.
La investigación estableció que la mayoría de las empresas encuestadas tiene un modelo de prevención o modelo de cumplimiento (salvo un caso de la muestra). Estos modelos se enfocan principalmente en las áreas penal y de libre competencia, probablemente por las exigencias legales y sanciones asociadas, aunque de a poco se van desarrollando otras áreas como derecho del consumidor, protección de datos personales, medio ambiente y tributario.
